トップページに戻る

実際にあった大企業の管理職試験の問題、お前ら解けるか?


98:風吹けば名無し:2022/05/21(土) 14:14:39.50ID:kLNFhvCX0

時間軸が違うだけで2以外は全て大事やろ




104:風吹けば名無し:2022/05/21(土) 14:17:21.17ID:Iiisjj6vM

>>98
せや
やから設問の頭で時点を指定しとる




102:風吹けば名無し:2022/05/21(土) 14:16:10.46ID:KpcebQbO0

④は結局余剰戦力を確保するってことやろ
そんな暇あったら仕事増やすだろ切った張ったの民間じゃあ





111:風吹けば名無し:2022/05/21(土) 14:18:27.26ID:kLNFhvCX0

>>102
大手は事故が起きて止まるのが一番の問題やからBCPの観点からもバッファーは持さんとあかんのや




106:風吹けば名無し:2022/05/21(土) 14:17:54.44ID:/DFH5Lii0

4は確かに現実的じゃないけどそれは人事部が判断することであって管理職がそういう定員要求をしないでどうするのよ




127:風吹けば名無し:2022/05/21(土) 14:25:29.39ID:x3QwunSIa

>>106
人事部がどうやって現場の作業量把握するの?
原因追求して作業当たりの担当者と担当時間明確にしてどの作業にどれだけ人もの金時間が必要なのかを説明する必要があるんじゃないの?
ステークホルダーには人を追加要求する人事部も含まれてんじゃないの




114:風吹けば名無し:2022/05/21(土) 14:19:23.10ID:yzGb9HiIa

>>106
管理職がそんなクソみたいな要求出したら減俸不可避やぞ




[6]次のページ

[4]前のページ

[5]5ページ進む

[1]検索結果に戻る

この記事を評価して戻る



通報・削除依頼 | 出典:http://2ch.sc


検索ワード

企業 | 管理 | 試験 | 問題 |