61：アマンタジン(茸) [US]： 2023/03/12(日) 22:58:01.00 ID:T/89yM130

育休は同僚の仕事量を増やす悪と会社が見ている例

67：レテルモビル(茸) [US]： 2023/03/12(日) 23:11:18.73 ID:vNdwv84v0

>>61
実際同僚と言うよりその部署全体に負担がくる

62：インターフェロンα(兵庫県) [US]： 2023/03/12(日) 22:58:41.73 ID:5v8PM53p0

産みまくってる支店は赤字にｗ

63：レムデシビル(茸) [US]： 2023/03/12(日) 23:02:08.19 ID:9nGQ/XbW0

その金を肩叩き費用にして新しい人採用しろや！

65：ジドブジン(静岡県) [US]： 2023/03/12(日) 23:09:24.77 ID:KHdQWcry0

これは前から思ってたが育休すると社員全体に負担くるから名案だよな

66：ラニナミビルオクタン酸エステル(神奈川県) [KR]： 2023/03/12(日) 23:10:04.19 ID:3BA35wVV0

この考え方自体はいいと思う

68：アバカビル(SB-Android) [US]： 2023/03/12(日) 23:14:57.91 ID:0rddKf4D0

殆どが個人契約の外注さんで
上前撥ねてる本社の連中がコレだぞ