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≪退職代行は大迷惑!≫人事部の本音 中途採用時には「今後は利用したか調べることにする」の声が多数


60: 2025/05/16(金) 11:52:40.00 ID:XPLotmkW0

>>57
退職代行も処理的にはそれと全く同じ事になるね




68: 2025/05/16(金) 12:00:23.05 ID:l+Rwm2uG0

代行業者はブラックから逃れたい労働者の駆け込み寺だと社会的意義強調してるけど、実際それってどの程度なのか怪しいわな
実態はストレスかかるコミュニーケーションから逃げたいと安易に考えてるZ相手に小銭稼いでるだけじゃないのか




69: 2025/05/16(金) 12:00:35.18 ID:5LWut/Mb0

>昔は新卒でも中途でも、内定を出す前に興信所を使うなど身辺調査をしていました

嘘くせー





73: 2025/05/16(金) 12:04:46.66 ID:gNl24wop0

自分でけじめつけられないのはちっとな

よっぽどのブラックなら別だが




74: 2025/05/16(金) 12:05:25.31 ID:IQ/dKmUt0

何となくのイメージだけど、大企業だと役所の手続きみたいにフォーマットが決まってそうだから中小企業で使われてそう




86: 2025/05/16(金) 12:15:49.75 ID:vrnxcBT60

流行ってる流行ってる言われてるけど周囲で使われたって話を聞かない
多分言うほど流行ってないと思う




88: 2025/05/16(金) 12:16:22.44 ID:ASK3t3C+0

企業相手に「辞めさせ屋」でも始めるかな




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