1: 2024/09/14(土) 21:08:11.88 ID:sPlB3/bU0●

会社は小学校ではありません。
「上司の言うことを聞く気のある人」
だけに時間を投じるのは当たり前です。

能力の高い人のアドバイスは、能力の高い人にしか理解されません。

https://moneycanvas.bk.mufg.jp/know/column/zqaEKaKnFO6vD2O/

6: 2024/09/14(土) 21:11:31.91 ID:+a4dCyjx0

言うことを聞く
は言いなりになるじゃないぞ

7: 2024/09/14(土) 21:13:22.33 ID:8oRuO8aD0

上司が無能だと辞めるしかない
と思いたいところだが、ここ日本ではぐっと我慢をせざるを得ないかもしれない

9: 2024/09/14(土) 21:16:11.70 ID:72uUb0jL0

上司のいうこと聞かない有能な人はどうすんの？

10: 2024/09/14(土) 21:16:32.98 ID:0cwDEP2a0

日本は会社に限らず、あらゆる組織で末端の声が大きすぎる。
組織の体をなしていない。

23: 2024/09/14(土) 21:27:41.35 ID:W/8xuHeE0

>>10
無能な上層部に従った結果、国家が破滅し滅んだ経験があるからしょうがない　必然

31: 2024/09/14(土) 21:34:41.15 ID:Iz/2sUAL0

>>23
そもそも日本人は危機対応能力が著しく劣っていて、理屈より感情で判断するからなｗ
上層部ですらそんな状況だから、末端は輪をかけて酷いのに、上司より自分のほうが優秀だと勘違いして自分勝手に動くから、収拾がつかず各個撃破されるオチ。