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認可全滅で職場に復帰できない事を伝えたら上司が役所までゴネに行った。ありがたいけど逆に印象悪くならないか不安
832: 名無しの心子知らず 2015/03/27(金) 13:01:27.98 ID:8tgpW2AK
5月でも8月でも、好きなとき退職でいいんじゃないかな。
人事をなんとかするのは会社の仕事であって、807の仕事じゃない。
育児は807と家族しか出来ないし、
育児のためにベストを尽くしたほうがいい。
(金銭面も重要な要素なので、
働いたほうがいいなら退職はギリギリまで伸ばしたほうがいいと思う)
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