832: 名無しさん＠ＨＯＭＥ 2013/06/06(木) 16:35:53.42 0

>>820

なんで｢夫婦で同時に休むな｣って言われてるのを
｢私はガッツリ働けないって言ってある｣とか
話をすり替えようとしてるの？

844: 名無しさん＠ＨＯＭＥ 2013/06/06(木) 18:31:36.25 0

>>820

普通の会社の場合、がっつり働けない人を採用する時は
給料安くてもｵｹか、勤務時間短くてもおつりがくるほどの資格持ちのみだ
で、あなたはどっちよ
どっちでも無いなら自分がコネのみで働けることに感謝した方がいいよ

841: 名無しさん＠ＨＯＭＥ 2013/06/06(木) 17:37:15.11 0

>>820

＞弟が辞めたときに父を攻めたのは、同業者の方や父の友人です。

同業者が弟の肩を持ったと言う事は、同業者で評価されてるいるという事か。
つまりそれだけの能力とか、信用を持っていた。
父の友人なら少々問題があっても父の味方になるかはぐらかすだろうに
父を責めたということは、父親側に問題があるか辞めさせるのは父の会社の
為にはならないと見たって事になる。

甘えばっかりで役に立たない(代わりの人材は幾らもいる)717夫婦とは違うから
復帰させたんでしょう。

836: 名無しさん＠ＨＯＭＥ 2013/06/06(木) 17:03:24.05 0

>>717

も悪い点は多いけど、叩き過ぎだと思う
しかも本人が書いている以上の事を勝手に妄想してね
こう言う一方的な叩きみてるとイジメみたいで気分悪くなる

849: 名無しさん＠ＨＯＭＥ 2013/06/06(木) 20:04:59.74 0

この社会性&一般常識で管理職候補なんて話作りすぎ。
誇張しすぎるとかえってリアリティなくなるし、自分の事見えない人って分かって
他の書いた事にも信用なくすよ。
管理職どころかパート程度の人でも、外で働いた人は子供がいるから配慮当然とか
子供がいるから休み放題なんてないのだから。

851: 名無しさん＠ＨＯＭＥ 2013/06/06(木) 20:10:05.88 0

脳内管理職候補だろうね。本当はリストラ候補。
幹部候補なら職場全体を見回して管理できる目を養ってるもの。

852: 名無しさん＠ＨＯＭＥ 2013/06/06(木) 20:20:07.75 0

お情けで親の会社に入れてもらったお荷物さんが、自分は
跡継ぎと勘違いしちゃっただけとか
よくある話だね