1: 笑える面白いスレ教えてください。 2023/10/31(火) 08:29:51.37 ID:??? TID:taylor

部下の指導は難しい。理由の一つに、部下ごとに性格や能力が異なるため、それぞれに合った指導の仕方を考えなければならないことがあげられる。では、もしも「業務執行能力が低すぎる部下」の指導をすることになったとしたら……。

社会保険労務士の木村政美氏が、「できない部下の指導を任されたある上司」の事例を紹介する。あなたの会社でも他人事ではないかもしれない。

A川さん（30歳、仮名＝以下同）は、大学卒業後甲社（輸入食品の卸売りを営む。従業員数300名）に就職、昨年の4月から管理課（メンバー数12名）の主任を

（続きは以下URLから）
https://gendai.media/articles/-/117985

　

2: 笑える面白いスレ教えてください。 2023/10/31(火) 08:30:42.07 ID:FZLRP

仕事のミスより人間性に問題ある奴のほうが厄介

5: 笑える面白いスレ教えてください。 2023/10/31(火) 08:33:41.05 ID:BqCHN

>>2
そういうのは生半可に仕事が出来ると尚厄介なんだよな

9: 笑える面白いスレ教えてください。 2023/10/31(火) 08:35:34.78 ID:KLNlg

>>5
そういう奴に役職まであげたりしたらその会社終わるよな

69: 笑える面白いスレ教えてください。 2023/10/31(火) 09:29:54.07 ID:xKlpi

>>9
そういう会社ばっかりだよ。

会社の人事は「人間性」を全く見ないからね。

123: 笑える面白いスレ教えてください。 2023/10/31(火) 10:14:41.34 ID:NyjFt

>>5
あるある
早いけど手直しが必要なもの大量に流して自己満足してるけど管理側や後工程はすげー迷惑

4: 笑える面白いスレ教えてください。 2023/10/31(火) 08:32:58.05 ID:MHAzt

ただのADHDだろ
通院させて薬飲ませれば、飲み忘ればければその間は治るぞ