270: 2016/06/18(土)23:06:04 ID:WqF

忘れちゃいけないのは会社も被害者の訴訟の対象になりそうな事

それなりの処分が下ると思うよ

前科がついて懲戒解雇

再就職にも差し支えが出る状態で賠償金背負う事になる

267: 2016/06/18(土)22:55:53 ID:WqF

共犯者同士で大丈夫だよね？アタシ達ボク達悪くないよね？って確認し合っても無駄なんだけど

わからんか？

お前らも休憩時間時間中スマホくらい弄るだろ

それに対してお前に難癖つけて上司にまで詰め寄る基地外いるのか？

デスクに置きっぱなしにする事だってあるだろ

お前は同じ事やられても許せるのか？

271: ビール◆qbNb6Ma0MY 2016/06/18(土)23:09:51 ID:noD

>>267

確かにスマホをいじる時もありますが、

基本的には同僚達とお喋りの交流したり休憩明けの仕事の準備をしています

その中に一人でポツンとスマホで変なゲームをやってるのは相当浮きますし

いくら休みの時間がズレるからって、私達が仕事をしている中で一人だけ熱中してるのは問題では無いのでしょうか？

スマホゲームがどうこうは関係なく、それ以前の問題として、社会人としての常識を疑います

273: 2016/06/18(土)23:13:58 ID:3bM

>>271

じゃあ被害者さんが休み時間ずれて仕事してる間はあなたたちも雑談も休憩もせず仕事したら？

あなたたちの常識を社会的にも法的にも疑われてる（そして民事の心配以上に刑事事件として成立する可能性すらある）んだけど理解してる？

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