67: 2023/08/28(月) 17:54:54.48 ID:42LRGi2d0

勝手に休めばいいだけじゃん。

　

77: 2023/08/28(月) 17:57:18.42 ID:fzNA/rH/0

>>67

それはそれで無断欠勤だ云々で懲罰的な扱いもあるから

書面をしっかり作ってそれを提出して強行有給の必要がある

　

73: 2023/08/28(月) 17:57:08.33 ID:qpo4ZVMU0

真にやむを得ない時は会社側に時季変更権があるけど、その用件はかなりハードルが高いから現実的じゃない。

なのでやめる前の年休消化は遠慮なくやれ。

　

127: 2023/08/28(月) 18:05:30.47 ID:gdghOzXi0

そもそも有給は貯めたらあかんよな。

　

139: 2023/08/28(月) 18:07:50.27 ID:tQUvs54k0

>>127

今は大手スーパーでもパートが有給を貯めたら「有給をちゃんと取れ」とお叱りが来る

えらい時代になったもんだ。

　

225: 2023/08/28(月) 18:24:23.94 ID:aDyUQq5O0

>>139

いやそれが普通

今までがおかしすぎ

 

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