61：名無し： 2025/05/26(月) 20:16:24.280 ID:kmHPN9Xre

ワイFランから奇跡の大手総合職だけど子会社の院卒の人とかに指示するの気が引けるわ

68：名無し： 2025/05/26(月) 20:17:31.383 ID:CQ2YNGEBX

大手子会社って普通に潰れるからな
ソースはワイの元職

73：名無し： 2025/05/26(月) 20:19:58.122 ID:F5P5Unqlv

>>68
知り合いの会社が潰れていたな
親会社に行けたやつは1%とかのレベルであとは周辺の会社斡旋してもらったけど、クソ給料低いところだったみたい

69：名無し： 2025/05/26(月) 20:17:41.912 ID:8dKXve9l.

ワイは20代ニートしてたのに大手子会社入れたから十分やけど
新卒で子会社入ってるやつアホやろ

70：名無し： 2025/05/26(月) 20:18:29.028 ID:F5P5Unqlv

会社によるけど、メリットは中小企業レベルの割に親会社に準じて福利厚生がええことぐらいかな

71：名無し： 2025/05/26(月) 20:19:30.084 ID:.NH3A3U/f

中小なんかより大手子会社の方が自由やし休みも多いし良い人ばっかやわ

親会社と同じ制度使えるし

80：名無し： 2025/05/26(月) 20:20:46.897 ID:F5P5Unqlv

>>71
同じ規模感の中小企業よりは圧倒的に条件はいいと思うで