11：名無し： 2025/05/19(月) 12:40:32.358 ID:LhGYAM3If

会社はキャッシュフロー安定するし従業員も毎月の給与上がるならwinwinだろ
まあボーナス月まで待って退職みたいな力働かないのはキツいかもしれんが

14：名無し： 2025/05/19(月) 12:40:53.420 ID:.I2sj0KzM

有能やん
ボーナスは会社の気分で簡単に変えられるけど基本給は下げるの難しいし

16：名無し： 2025/05/19(月) 12:41:10.652 ID:29jWIkzoY

基本給ガッツリ上がるなら嬉しいやろ
賞与って変動するやん

18：名無し： 2025/05/19(月) 12:41:21.964 ID:3WT494XDo

公務員は全員これにするべきやわ
景気に左右されてボーナス減額とか意味分からんもん

19：名無し： 2025/05/19(月) 12:41:28.970 ID:ZLiYS7y7/

有能すぎるやろ
しかも給与上がるんやし

27：名無し： 2025/05/19(月) 12:42:21.143 ID:0dGaM4uwH

こっちの方がいい

28：名無し： 2025/05/19(月) 12:42:21.623 ID:.oWPkDJ5u

ボーナスで調整した方が色々楽だと思うんだが大企業の考えることはわからんな