46：それでも動く名無し： 2025/03/27(木) 07:34:07.99 ID:Y7ofaQwn0

>>44
合理的な理由があるから理不尽にならん
勝ち目無いぞ

51：それでも動く名無し： 2025/03/27(木) 07:36:16.00 ID:nZ+xRQOU0

>>46
残業しないよう業務改善しない会社が悪い

50：それでも動く名無し： 2025/03/27(木) 07:36:04.16 ID:3YkJ5Kvh0

>>44
まったくもって理不尽じゃない正当な指導やろ
お前が鼻で笑われるだけや

59：それでも動く名無し： 2025/03/27(木) 07:38:56.76 ID:nZ+xRQOU0

>>50
なんで？組合は社員の味方だろ？
一度別件であれこれ指摘された時に上司は仮にこれがパワハラだと労基や組合に駆け込んだとして俺みたいな実績あるほうと末端のお前
会社はどっち取ると思う？とか言ってたけど

それ聞いてから証拠録音するようになった

49：それでも動く名無し： 2025/03/27(木) 07:35:47.62 ID:2+0P43IK0

社畜スレでも袋叩きにされるやつやろコイツ

54：それでも動く名無し： 2025/03/27(木) 07:36:56.57 ID:Q+d9bZ4n0

仕事持ち帰りって流石に上司に許可もらってるよな…？
勝手にやってたら即解雇レベルの大ポカだし

57：それでも動く名無し： 2025/03/27(木) 07:37:44.18 ID:W1ImCum20

>>54
なわけねえだろかす