888:　名無しさん＠お腹いっぱい。　2023/02/26(日) 12:25:50.95 ID:79UTnRfz0

>>883　
残業代は全額出るのか？　
残業時間は何時間になってる、労基案件だぞ日を跨ぐのが多いのは。　
会社の人が良くてももう君は結婚して独身じゃないんだ。　
上司ほど給与も貰ってるわけじゃない、使える金額も別なんだよ。　
もくは、引き止められるほどの技術があって
資格があって代替えの効かない人材か？　
同じ勤務時間で他の仕事の年収換算してみろ　
お前より先に帰ってきてる嫁の方が稼いでるのが答えだぞ。

889:　名無しさん＠お腹いっぱい。　2023/02/26(日) 12:28:26.44 ID:Kbg4WaBz0

会社の付き合いがとか言ってるけど1人でも行ってるんじゃねーの

891:　もく ◆Aj.YZp7vg.　2023/02/26(日) 12:45:56.08 ID:C0OuNikaa

>>888　
営業職なのでみなしで３０時間分を予め貰ってます。
それを越えた分は支払って貰ってますが、
詳細は複雑なので省きますが、ある程度はサービスでとなってます。
給与明細見たんですが先月は５５時間です。　
あと、定時後会議があるんですが、
会議は直截製品を産み出して無いので残業は申請するなという謎の習慣があります。　
時給換算ですが、先輩に時給換算してもモチベーションが下がるだけなので
止めとけと言われてるのでしません。　

なんか会社の悪口ばかりになりつつありますが、
俺のような人間はそうすると
すぐ会社のせいにするのでこれ以上は止めときます。
問題の本質は僕のクソな人間性なので。

892:　名無しさん＠お腹いっぱい。　2023/02/26(日) 12:47:44.47 ID:gRMvPpzv0

釣りだろこれ　
アホらしすぎる

893:　名無しさん＠お腹いっぱい。　2023/02/26(日) 12:53:32.60 ID:Pv3lRc4BM

>>890　
経営者というか人事裁量権のある人がどちら派かに寄るな　
まぁそれで一緒に行かなければならない圧力がないのであれば、
すぐに会社でもう誘わないでくれ宣言をしたら？　
で、その宣言することの約束も奥さんとの誓約書に盛り込む　
少しでも誠意を形にするなら、言葉だけの約束じゃなくて
具体的な対策になりそうなアクションを実際に起こさなきゃ　

そもそもそういう社風の会社に勤めてること自体が奥さん本当は嫌そうなので、　
奥さんの勧め通り転職して
夜の街に誘う人間から縁を切るのが一番の誠意なのだが

894:　名無しさん＠お腹いっぱい。　2023/02/26(日) 12:54:35.84 ID:t46xy62M0

>>891　
聞いていて思ったのは君は世の中や他人を舐め過ぎなんじゃないかということ　
今までノリや誤魔化しで何とか乗り切ってきたということが見て取れる　
内定まで貰っておいて奥さんにもアドバイスもらった上で
慰留されたから転職しないとかマヌケにも程がある　
ところで君の言い訳は置いといて奥さんは帰ってきたのか？

895:　名無しさん＠お腹いっぱい。　2023/02/26(日) 13:13:23.80 ID:l/LbHc7M0

全然この3年間は一緒に成長してないし　
おまえの言ってることは証拠になってないぞ