35: テスト(みかか) [GB] 2024/10/05(土) 11:37:34.49 ID:8h8DO/oB0

あとねー人手不足とかいうけど、どんな奴でも雇うってワケじゃないからねw
従業員がドンドン辞めて人手が足りなくて仕事が完全に回らなくなる会社は潰れて当然

求人かける前に社内の労働環境改善だろ

労働者だけではなく経営者も氷河期時代のマインドのままって人が多すぎるね

137: 名無しさん＠涙目です。(愛知県) [GB] 2024/10/05(土) 19:39:02.87 ID:WKOPT8sm0

>>35
前いた会社がそうだけど、あんまり優秀なやつだけ囲おうとするとコケるよね
会社に害無い程度にある程度仕事できない奴も残しとかないと、めんどくさい案件とか雑用頼める奴いなくて優秀な奴が辞めてく

36: 名無しさん＠涙目です。(やわらか銀行) [CN] 2024/10/05(土) 11:47:20.93 ID:dFU6r32g0

働けない管理職や年寄りクビにしたら二、三人分の給料出せるだろ

161: 名無しさん＠涙目です。(香川県) [US] 2024/10/05(土) 22:17:20.69 ID:Vz/B7G8l0

>>36
一人退職した分、他の労働者の賃金を増やす零細企業もあるな。

37: 名無しさん＠涙目です。(やわらか銀行) [CN] 2024/10/05(土) 11:48:20.15 ID:dFU6r32g0

あと使えない社員もクビにして使えるの雇えと

39: 名無しさん＠涙目です。(みょ) [TW] 2024/10/05(土) 11:57:36.49 ID:xUUmULuH0

竹中小泉改革の成果やね
低賃金デフレ企業が量産された

42: 名無しさん＠涙目です。(東京都) [CZ] 2024/10/05(土) 12:09:16.93 ID:YQAHzvck0

日本の弱体化が進む進む
潰れた会社の外資MAが捗るなあ