375: 名無しどんぶらこ 2024/07/31(水) 10:07:38.50 ID:QAOLbG/Z0

現状の30～59歳でも20万人しかいない（子あり含めて）

若い世代は一時金や10年程度貰える生命保険に入ればいい朝刊に載っていた

女性

60歳以上　560万人

30～59歳　20万人

30歳未満　1000人　>>5年間給付

男性

60歳以上　9万人

20年以上かけて段階的に変更

8: 名無しどんぶらこ 2024/07/31(水) 07:29:38.79 ID:oiMJgpy50

どうせ遺族がいないお前らwww

9: 名無しどんぶらこ 2024/07/31(水) 07:29:58.28 ID:8UJI6NLO0

次は非正規と社員との格差をなくそう

とうぜん非正規に合わせる

34: 名無しどんぶらこ 2024/07/31(水) 07:38:49.66 ID:csrqeb6D0

>>9

とっくに言われてる

正社員の特権を無くすって

非正規も社保強制になったら次はそこ

111: 警備員[Lv.18] 2024/07/31(水) 08:01:21.31 ID:Bcg0ZaJB0

>>34

・年金、健保廃止

・ボーナス支給禁止

・通勤費支給禁止

・その他住宅補助など諸手当支給禁止

・出張費支給禁止

・退職金支給禁止

・解雇規制廃止

・労災廃止

・最低賃金廃止

・労組の非合法化、解体まずはこんなところから進めるべき

とにかく日本は人を雇うのにかかるコストが高すぎる

440: 名無しどんぶらこ 2024/07/31(水) 11:51:35.57 ID:Asa0fWar0

>>9

公務員の賞与とかは大企業に合わせる！

466: 名無しどんぶらこ 2024/07/31(水) 12:56:44.61 ID:Uzpfw4E10

>>9

レイオフ出来るようになれば不当な格差は減るでしょ