【朝型勤務の導入】 伊藤忠商事の女性社員 出生率は11年3月期の0.94から22年3月期に1.97まで上昇・・・少子化対策のモデルになる可能性
263: 名無しさん 2023/07/17(月) 07:19:34.40 ID:qtQXd
>>1
>同社は2013年に午後8時から10時までのオフィス勤務を原則禁止
22時に会社に戻ってきて続きをやるのはOKなのか
つか商社なら深夜に海外とWeb会議とか普通にあるだろ
282: 名無しさん 2023/07/20(木) 14:48:54.94 ID:Ckhxs
>>1
多くのブラック企業はこれを悪用して早朝から深夜まで働かせるんだよ
おまけに低賃金、サビ残でな
2: 名無しさん 2023/07/16(日) 12:30:16.16 ID:DKl3n
なるわけねーだろw
3: 名無しさん 2023/07/16(日) 12:33:46.52 ID:CILAw
商社のデスクワークだからできる話であって
日本人の7割以上が勤める中小でできる話じゃねえな
馬鹿なのかコイツら
15: 名無しさん 2023/07/16(日) 12:46:24.00 ID:2wOoo
>>3
だから、中小を倒産させることが大事だよね
そのために、雇用の流動化と
中小優遇をやめる必要がある
中小は労働基準法も守らないような
悪徳企業が多いんだから淘汰されるべき
特に今は働き手が不足しているわけだから
17: 名無しさん 2023/07/16(日) 12:47:38.41 ID:CILAw
>>15
倒産させてどうすんだ?
伊藤忠の様な大手が全て引き受けると思ってんの?
お前は非正規派遣が何故居るのか考えたことあんの?
大企業の都合で増やされてんだぞ
18: 名無しさん 2023/07/16(日) 12:48:17.27 ID:2wOoo
>>17
非正規のほとんどは、パート主婦
現実は、扶養控除内で働いているだけ