191: 可愛い奥様 2018/04/11(水) 16:51:51.93

職場の嫌がらせはまだ在籍しているうちにやってくださいねー的な事を労其に言われた

ぶっちゃけるなーと思った

　

192: 可愛い奥様 2018/04/11(水) 17:20:39.30

詐欺罪ｗバカじゃないの

　

193: 可愛い奥様 2018/04/11(水) 17:43:23.98

>>192

一応悪質ならなるよ

　

194: 可愛い奥様 2018/04/11(水) 17:55:22.94

>>192

バカはあなただよ

偽りの申請を出して、本来支給されない手当を受け取ってたのなら、立派な詐欺だよ

会社が被害届けを出すかどうかは別にして、詐欺には違いないよ

　

196: 可愛い奥様 2018/04/11(水) 19:36:03.00

>>194

何年前の何月から不正をしていたのか証拠を出せなければ過去数年にさかのぼって請求しますってされた同僚がいたw

　

195: 可愛い奥様 2018/04/11(水) 17:55:38.01

そういえばバイトしてた時期に近場の別店舗に異動になってそこの店長があまりに店の決まりを守らないから腹が立って適当な理由で辞める時に最初の店の店長に全部暴露したことあったわ

具体的には入り口での挨拶無し、朝礼での声出しなし(いらっしゃいませとか)

レジが合わない時に自分の財布から出して(入れて)帳尻合わせる、とか最初の店の店長がその地域の管轄リーダーもやってたから

バラされた店長からめちゃくちゃ脅しみたいな電話とメールが来た

それも前店長に転送して余計に自分の首絞めてたなぁ

　

197: 可愛い奥様 2018/04/11(水) 22:07:06.69

遠回りの経路で水増し請求してたならともかく電車/バス通勤申請しといて、チャリ/徒歩で行ってました程度で訴えられるものなの？

たまには運動のために歩こうかなってケースも珍しくないよね

申請と違う形の時に事故ったら労災は下りないだろうけど