11: 2024/06/28(金) 20:17:37.57 ID:gcyp0+D00

>>8
ごめんなさい

15: 2024/06/28(金) 20:20:09.67 ID:h9/X7IJ+0

8時間を稼働日の4日に振り分けると所定労働時間が10時間になるのか？
どっちが良いか結構悩むな

20: 2024/06/28(金) 20:25:22.81 ID:he39Zcq30

休めるのなんてどーせ役員だけだろ

26: 2024/06/28(金) 20:30:05.41 ID:MZ6hnrC30

週休3日で祝日あったら週に
3日しか働けないんだけど

31: 2024/06/28(金) 20:37:19.46 ID:4WDU9Rdk0

「選べる」ってのがミソだな
正社員はそりゃ給料変わらないなら休みが多いほうがいいだろうけど
時給や日給で働いてる人は給料が月4万変わるのはイヤだろ

42: 2024/06/28(金) 20:47:18.23 ID:u7Br9koG0

企業の働き方改革って人件費抑制メインだからな

53: 2024/06/28(金) 20:57:42.39 ID:hN7faSW20

派遣は稼働日4日減ってオワコンも良いところだな
働き方改革とかで残業すんなとかもうるさいし
派遣で稼げないどころか生活できない時代が来るとはなぁ