19: 名無しさん＠涙目です。(埼玉県) [US] 2024/05/23(木) 13:38:29.52 ID:XvpP5g+h0

今日のほっこりスレ

20: 名無しさん＠涙目です。(ジパング) [US] 2024/05/23(木) 13:39:24.48 ID:endCMQ7R0

そのうち退職代行ノルマ達成のために自爆退職とかあるかも

21: 名無しさん＠涙目です。(ジパング) [CL] 2024/05/23(木) 13:40:06.94 ID:J7hT9ipe0

まあ本懐を遂げていいのでは

22: 名無しさん＠涙目です。(東京都) [JP] 2024/05/23(木) 13:41:10.46 ID:45kAazfN0

入社日に退職代行するとか無駄すぎる

23: 名無しさん＠涙目です。(大阪府) [GB] 2024/05/23(木) 13:41:13.12 ID:VoNLYVk90

中抜きしまくってる派遣がこういうのやればいいのにな

24: 名無しさん＠涙目です。(大阪府) [GB] 2024/05/23(木) 13:44:23.64 ID:VoNLYVk90

新卒社員の肩書を自らぶっ壊す賢い大学生草

25: 名無しさん＠涙目です。(茸) [US] 2024/05/23(木) 13:45:14.89 ID:S/YUxd/i0

別に会社経営してたり自分が直接人事総務やってるわけじゃないけど、会社にいてそういう入社とか退職の情報とかが入ってくる環境にいる身としては、別に例えば2～3日で退職とか、なんなら来ないとか全然当たり前にあるし、何か自分が特別とかもしくは珍しいとか思って恥ずかしがって退職代行とか使わないで普通に淡々と辞めますって言って普通の手続きしてやめればいいのにな、別に当たり前の日常のことなのにって思う