22: 風吹けば名無し 2024/03/12(火) 20:35:15.362 ID:rY4NCpk40

企業が従業員やら社員を長持ちさせるコツは充分な報酬を与え社員に家庭や持ち家等の人質を作る事だのうんたらかんたら

23: 風吹けば名無し 2024/03/12(火) 20:36:26.430 ID:KsdZC7Lid

訴えたら勝てるだろ

25: 風吹けば名無し 2024/03/12(火) 20:39:27.338 ID:rY4NCpk40

>>23
訴えたとこでその企業での先行きが無くなるから無理ですね

飼い主と喧嘩したとこで首締める事にしかならんよ転職するとかでもない限りまあ逆らえませんわ
その転職にしたってわざわざ前職のコネを潰すなんて阿呆な真似も普通はしないからなるだけ円満にしたいしな

28: 風吹けば名無し 2024/03/12(火) 20:42:47.061 ID:KsdZC7Lid

>>25
そう思ってるならそれでよくね？
俺なら訴えるけど

31: 風吹けば名無し 2024/03/12(火) 20:46:00.982 ID:hrvxyD9W0

>>28
まずは働け

26: 風吹けば名無し 2024/03/12(火) 20:39:54.923 ID:0bnfKAK7d

兄貴が家建てて新築に住んだその月に海外転勤の辞令出て辞めますと辞表出したら転勤が無くなった、今時転職当たり前だから社員は昔見たいに言う事聞かない

33: 風吹けば名無し 2024/03/12(火) 20:52:14.496 ID:6AurVk0t0

>>26
似てるようで違うけど東日本大震災あった1月後ぐらいに福島長期出張申し渡された知り合い居たけど子供生まれたばっかりで腹立って退職申し出たら会社がその地方に関する進出計画取りやめたとか
最近話してないけど数年前は普通にその会社で働いてた
俺だったら断れたか怪しいなぁ辞めてそんなポンポン同待遇で次の会社なんて見つからないだろうし