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【悲報】電話を取らない新入社員が急増「取らせるたいならマニュアル作れ」


35: 斑(東京都) [US] 2023/07/16(日) 15:21:13.30 ID:lWGd8A5V0

まあ仕方ない

全体や社会よりも個人が自由の選択が許される時代だからな

社会から見れば害悪に過ぎないが個人から見れば最高に自由だ

 




43: ピューマ(千葉県) [AU] 2023/07/16(日) 15:24:02.38 ID:O1rX+3Dj0

>>35

赦されない職場は多いぞ?

雇用人数最多の公務員とかな

 




36: クロアシネコ(大阪府) [US] 2023/07/16(日) 15:21:18.56 ID:XDsaxq2s0

ウチの会社は新入社員は外部講習受けさせてるわ。

 





39: アフリカゴールデンキャット(愛媛県) [ニダ] 2023/07/16(日) 15:22:04.93 ID:aoEbQZBf0

トレーニング用の内線を設置

2時間×2日間の研修をもって修了とする

あとはOJT

 




40: アビシニアン(ジパング) [CN] 2023/07/16(日) 15:22:23.63 ID:NlVQisKl0

テメーでマニュアル作れ

今まで過去何人が電話対応してマニュアル作ったのか?

作ってないってことは作る必要ねえってことだよ

 




41: ピューマ(千葉県) [AU] 2023/07/16(日) 15:22:26.62 ID:O1rX+3Dj0

今は新人研修やらないのか?

上司は呼び捨てにしろとかソコで教わった覚えがあるんだが?

 




56: ライオン(群馬県) [ニダ] 2023/07/16(日) 15:28:08.59 ID:1+DI/1oM0

>>41

研修も説明もなく、わからなければ「常識ねえなあ!」で終わるような階層の会社なんじゃない

 




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