【悲報】電話を取らない新入社員が急増「取らせるたいならマニュアル作れ」
35: 斑(東京都) [US] 2023/07/16(日) 15:21:13.30 ID:lWGd8A5V0
まあ仕方ない
全体や社会よりも個人が自由の選択が許される時代だからな
社会から見れば害悪に過ぎないが個人から見れば最高に自由だ
43: ピューマ(千葉県) [AU] 2023/07/16(日) 15:24:02.38 ID:O1rX+3Dj0
>>35
赦されない職場は多いぞ?
雇用人数最多の公務員とかな
36: クロアシネコ(大阪府) [US] 2023/07/16(日) 15:21:18.56 ID:XDsaxq2s0
ウチの会社は新入社員は外部講習受けさせてるわ。
39: アフリカゴールデンキャット(愛媛県) [ニダ] 2023/07/16(日) 15:22:04.93 ID:aoEbQZBf0
トレーニング用の内線を設置
2時間×2日間の研修をもって修了とする
あとはOJT
40: アビシニアン(ジパング) [CN] 2023/07/16(日) 15:22:23.63 ID:NlVQisKl0
テメーでマニュアル作れ
今まで過去何人が電話対応してマニュアル作ったのか?
作ってないってことは作る必要ねえってことだよ
41: ピューマ(千葉県) [AU] 2023/07/16(日) 15:22:26.62 ID:O1rX+3Dj0
今は新人研修やらないのか?
上司は呼び捨てにしろとかソコで教わった覚えがあるんだが?
56: ライオン(群馬県) [ニダ] 2023/07/16(日) 15:28:08.59 ID:1+DI/1oM0
>>41
研修も説明もなく、わからなければ「常識ねえなあ!」で終わるような階層の会社なんじゃない
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