上司「このやり方でやって」俺「なんでですか?」上司「いいから。」俺「理由は?」
9: ベア 2022/06/09(木) 22:00:51.436 ID:11B/lcs3M
別に理解する必要ないだろ
やってりゃ仕事は回る
気になるなら後で聞けばいい
11: ベア 2022/06/09(木) 22:03:10.386 ID:bAEFDJUp0
上司の上司「このやり方でやって」
13: ベア 2022/06/09(木) 22:03:50.712 ID:5iWycTvAM
はじめは黙ってやっとけ
しばらく続けても意味わからなければ文句言え
15: ベア 2022/06/09(木) 22:05:19.074 ID:OTyobLJh0
いや実際非効率なら非効率だって主張すべきだろ
それでそうせざるを得ない理由を聞かされるかもしれないし
17: ベア 2022/06/09(木) 22:06:37.082 ID:E8RwY1fo0
これは上司がそのやり方する理由を説明するべきだよね
黙ってやれってのは古い考え方
19: ベア 2022/06/09(木) 22:10:28.730 ID:634w+BsS0
>>17
こんなのでそんな「べき論」なんて役に立たんよ
説明して理解する程度の理解力があれば良いけれど、実際にはわけわからんこと言い出したりする奴も多い
しかしそういうバカでも「とにかくそれでやってみろ」の結果が上手くいけば、次からそうやるようになるんだよ
そのうち何度も何度もやってるうちに理解するようになったりもする
中学生に数学教えるメソッドと似てるんだよ
27: ベア 2022/06/09(木) 22:18:03.477 ID:XMYzZyCj0
>>17
新しいも古いもねえよ
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