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上司「このやり方でやって」俺「なんでですか?」上司「いいから。」俺「理由は?」


9: ベア 2022/06/09(木) 22:00:51.436 ID:11B/lcs3M



別に理解する必要ないだろ
やってりゃ仕事は回る
気になるなら後で聞けばいい






11: ベア 2022/06/09(木) 22:03:10.386 ID:bAEFDJUp0



上司の上司「このやり方でやって」






13: ベア 2022/06/09(木) 22:03:50.712 ID:5iWycTvAM



はじめは黙ってやっとけ
しばらく続けても意味わからなければ文句言え







15: ベア 2022/06/09(木) 22:05:19.074 ID:OTyobLJh0



いや実際非効率なら非効率だって主張すべきだろ
それでそうせざるを得ない理由を聞かされるかもしれないし






17: ベア 2022/06/09(木) 22:06:37.082 ID:E8RwY1fo0



これは上司がそのやり方する理由を説明するべきだよね
黙ってやれってのは古い考え方






19: ベア 2022/06/09(木) 22:10:28.730 ID:634w+BsS0



>>17
こんなのでそんな「べき論」なんて役に立たんよ
説明して理解する程度の理解力があれば良いけれど、実際にはわけわからんこと言い出したりする奴も多い
しかしそういうバカでも「とにかくそれでやってみろ」の結果が上手くいけば、次からそうやるようになるんだよ
そのうち何度も何度もやってるうちに理解するようになったりもする
中学生に数学教えるメソッドと似てるんだよ






27: ベア 2022/06/09(木) 22:18:03.477 ID:XMYzZyCj0



>>17
新しいも古いもねえよ






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