254：それでも動く名無し：2023/02/08(水) 09:15:52.47ID:wizwQFruH

社内一人で回す変態はいるにはいるしそういう奴は金では動かないけど辞めると言い出した時は引き止めも効かず絶対に辞める

256：それでも動く名無し：2023/02/08(水) 09:18:01.08ID:rNEPIxdy0

>>254
自分一人で回してること悦に入ってるタイプがしっかり仕事してるの一番厄介なんよな

待遇とか環境じゃなくてシチュエーションがモチベになってるっていう

260：それでも動く名無し：2023/02/08(水) 09:21:16.26ID:JGYXjEnp0

>>256
人増やしてもお局様になってるから若手がどんどんやめてを繰り返すパターン
管理者も悪いのは使えない新人扱いするからもう止まらない

259：それでも動く名無し：2023/02/08(水) 09:20:35.05ID:RYrgYJGta

>>256
潜在的なリスクやね
そういう意味だとスレタイもワンオペで何でもかんでもやってる協調性ない奴だからクビっていうのは妥当や

264：それでも動く名無し：2023/02/08(水) 09:23:41.59ID:0V9RtR+yp

これ見たけど、流れ的には
・新しくSEを雇うけどシステムメンテで手一杯
　社長的には前より人数増やしたのに対応できずにイラついて
　そいつらも辞めさせる
・他の天才プログラマを雇おうとするも見当違い(AIの専門家)に
　システム見てもらうが断られる
・最終的にシステム使えなくなって、業務を手動に置き換えて
　効率が激烈に悪化してどうしようも無くなる

っていう感じだった

292：それでも動く名無し：2023/02/08(水) 09:44:01.20ID:pfDT7YEW0

>>264
めっちゃリアルやん…

300：それでも動く名無し：2023/02/08(水) 09:50:32.62ID:z9dpSYBs0

>>292
こんなん業種関係無く中小あるあるやぞ